{"id":610,"date":"2021-10-16T16:41:38","date_gmt":"2021-10-16T14:41:38","guid":{"rendered":"https:\/\/www.lacourconsultants.fr\/?page_id=610"},"modified":"2021-10-23T11:51:10","modified_gmt":"2021-10-23T09:51:10","slug":"le-rgpd-explique-au-salarie","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.lacourconsultants.fr\/index.php\/le-rgpd-explique-au-salarie\/","title":{"rendered":"Le RGPD expliqu\u00e9 au salari\u00e9"},"content":{"rendered":"\n
\"\" Objectifs<\/strong> <\/td><\/tr>
1. Identifier les enjeux de la protection des donn\u00e9es personnelles ainsi que les risques li\u00e9s aux libert\u00e9s et \u00e0 la vie priv\u00e9e
2. Int\u00e9grer les impacts du RGPD dans son activit\u00e9
3. Mettre en place les bonnes pratiques de traitement des donn\u00e9es personnelles<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n
\"\"Pr\u00e9requis<\/strong><\/td><\/tr>
1. Notions d\u2019utilisation d\u2019un PC pour la navigation dans le cours.
2. Avoir acc\u00e8s \u00e0 un PC avec une connexion internet.<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n
\"\" Contenu<\/strong><\/strong><\/td><\/tr>
Le champ d\u2019application du RGPD<\/strong>
\u2022 Qu\u2019est-ce que le RGPD ?
\u2022 L\u2019objectif du RGPD
\u2022 Qui est concern\u00e9 par le RGPD ?
\u2022 La conformit\u00e9 au RGPD
\u2022 Les opportunit\u00e9s du RGPD<\/td><\/tr>
Qu\u2019est-ce qu\u2019une donn\u00e9e personnelle ?<\/strong><\/td><\/tr>
\u2022 Dans quel cas s\u2019applique la RGPD ?
\u2022 Les donn\u00e9es personnelles
\u2022 Les donn\u00e9es personnelles \u00e0 acc\u00e8s direct
\u2022 Les donn\u00e9es personnelles \u00e0 acc\u00e8s indirect
\u2022 Les donn\u00e9es personnelles sensibles<\/td><\/tr>
Les bonnes pratiques au quotidien<\/strong><\/td><\/tr>
\u2022 Bonne pratique n\u00b01 : la confidentialit\u00e9
\u2022 Bonne pratique n\u00b02 : le mot de passe
\u2022 Bonne pratique n\u00b0 3 : les outils informatiques
\u2022 Bonne pratique n\u00b04 : la bo\u00eete mail
\u2022 Bonne pratique n\u00b05 : la conservation des donn\u00e9es<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n
\"\" P\u00e9dagogie<\/strong> <\/strong><\/td><\/tr>
\u2022 Module e-learning avec d\u00e9coupage p\u00e9dagogique personnalis\u00e9.
\u2022 P\u00e9dagogie multimodale comprenant des ressources textuelles, vid\u00e9os, illustrations, animation.
\u2022 Tutorat individuel<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n
\"\"Type public<\/strong><\/strong><\/strong><\/td><\/tr>
Salari\u00e9s d\u2019entreprises, d\u2019organismes publics, d\u2019associations, de sous-traitants.<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n
\"\" M\u00e9thode d\u2019\u00e9valuation<\/strong><\/td><\/tr>
Evaluations formative et sommative sous forme d\u2019activit\u00e9s p\u00e9dagogiques (QCM\u2026)<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n
\"\"Encadrement e-learning<\/strong><\/strong><\/td><\/tr>
En fonction des besoins formation avec ou sans tutorat :<\/strong> le E-tuteur r\u00e9alise le suivi des statistiques directement sur la plateforme LMS (Learning Management System) et reste \u00e0 disposition du stagiaire par mail, par t\u00e9l\u00e9phone, si besoin par Skype.

Fonction support : <\/strong>mise \u00e0 disposition du stagiaire durant les heures ouvrables du Centre de formation d\u2019un contact pour assurer la maitrise de l\u2019environnement d\u2019apprentissage et faciliter la planification de l\u2019apprentissage.<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n
\"\" Accessibilit\u00e9<\/strong><\/strong><\/strong><\/td><\/tr>
LACOUR Consultants \u00e9tudiera l\u2019adaptation des moyens de la prestation pour les personnes en situation de handicap.<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n
\"\" D\u00e9lais d\u2019acc\u00e8s<\/strong> <\/strong><\/strong><\/strong><\/td><\/tr>
Si vous d\u00e9sirez une formation en INTRA, vous pouvez nous faire part de votre besoin. Ouverture de formation sous 15 jours apr\u00e8s signature de convention.
INTER\u00a0: sans objet\u00a0<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n
\"\" Formation<\/strong><\/strong> <\/strong><\/strong><\/strong><\/td><\/tr>
TARIF : 60\u20ac SANS TUTORAT
DUR\u00c9E : <\/strong>Temps d\u2019assiduit\u00e9 40 minutes.
PAS DE PRESENTIEL<\/strong>
<\/td><\/tr>
Partie \u00e0 distance :<\/strong>
\u2022 Affectation du cursus de formation adapt\u00e9 \u00e0 l\u2019apprenant.
\u2022 L\u2019apprenant re\u00e7oit un courriel avec son identifiant et mot de passe.
\u2022 L\u2019apprenant est inform\u00e9 qu\u2019il peut communiquer avec son tuteur tout au long de sa formation.
\u2022 Formation E-learning valid\u00e9e par la d\u00e9livrance d\u2019une attestation de formation individuelle.<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n

<\/p>\n\n\n\n

Page actualis\u00e9e le 22 Octobre 2021<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Objectifs 1. Identifier les enjeux de la protection des donn\u00e9es personnelles ainsi que les risques li\u00e9s aux libert\u00e9s et \u00e0 la vie priv\u00e9e2. Int\u00e9grer les impacts du RGPD dans son…<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.lacourconsultants.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/610"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.lacourconsultants.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.lacourconsultants.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lacourconsultants.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lacourconsultants.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=610"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/www.lacourconsultants.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/610\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":665,"href":"https:\/\/www.lacourconsultants.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/610\/revisions\/665"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.lacourconsultants.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=610"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}